Voici la circulaire précisant les modalités d’admission à la retraite des instituteurs et professeurs des écoles exerçant dans l’enseignement public de l’académie de Créteil (Seine-et-Marne, Val-de-Marne et Seine-Saint-Denis), durant les années scolaires 2023 /2024 et 2024 / 2025.

Circulaire retraite :

Fiche de renseignement pour une simulation de calcul de pension

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Droit à l’information retraite / personnels titulaires nés en 1960, 1965, 1971 :

Retraite progressive : un dispositif très loin d’être accessible à tous.tes....

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ENFIN LE DROIT DE PARTIR EN COURS D’ANNEE

Si le mouvement de contestation de la réforme des retraites n’a pas abouti à son retrait, il a tout de même permis de faire avancer, pour les enseignant.es du 1er degré qui en étaient empêché.es, la possibilité de partir en cours d’année scolaire une fois les droits ouverts.

C’est grâce à la mobilisation que le gouvernement a été contraint de modifier les modalités de départ à la retraite pour les enseignant.es du 1er degré.

La loi n° 2023-270 met fin à une règle très injuste, qui les contraignait à partir à la retraite un 1er septembre.

L’article 921-4 du code de l’Éducation est donc supprimé.
La loi est entrée en vigueur le 1er septembre : aucun décret d’application n’étant nécessaire, il est désormais possible, depuis le 1er septembre 2023, de demander à partir à la retraite à la date de son choix, dès l’ouverture de ses droits.

Néanmoins, deux paramètres doivent être pris en compte :

– Il est souhaitable de déposer son son dossier de retraite 6 mois avant la date de départ à la retraite demandée. Il n’est pas interdit de déposer une demande de départ à la retraite sans respecter ce délai de 6 mois, mais cela aura pour conséquence un versement retardé de la pension (avec, si nécessaire, versement rétroactif de la pension à compter de la date du départ).

– Il est préférable de partir au 1er jour d’un mois. En effet, l’article L 90 du CPCMR prévoit le versement de la première pension à compter du premier jour du mois suivant la cessation de l’activité. Dans la mesure où la rémunération s’arrêtant au dernier jour de travail, un personnel demandant sa retraite le 13 décembre ne percevra ni salaire ni pension, entre le 13 et le 31 décembre.

La FSU-SNUipp 77 peut vous guider à optimiser le jour de départ pour valider un trimestre de cotisation ou son échelon. Cela impactera fortement la future pension.

Pour cela, contactez notre référent RETRAITES en envoyant un mail à : snuipp77.carriere@gmail.com

Partir à la RETRAITE maj 12 10 23

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