www.snuipp.fr

SNUipp - FSU Seine et Marne 77

Thèmes abordés


28 octobre 2015

TRAVAIL PARITAIRE : Compte-rendu de la CAPD du 15 octobre 2015

Après 6 semaines de classe, notre IA tenait enfin la Commission Administrative Paritaires Départementale (CAPD) de rentrée. Remplacements, évaluations, condition d’accueil des stagiaires et de nombreuses questions diverses furent au programme de cette dernière.

La déclaration du SNUipp-FSU 77

PDF - 340.3 ko
Déclaration SNUipp-FSU 77 CAPD du 15 octobre 2015

L’ordre du jour de la CAPD

La première partie de cette CAPD a permis aux élus du personnel d’être destinataires de données chiffrées diverses, que nous demandions depuis la rentrée. Certains documents qui auraient dû nous parvenir au plus tard 8 jours avant la réunion nous ont même été distribués directement en séance.

- Retraites :

173 départs à la rentrée 2015

- Intérim de direction :

71 intérims de direction

(ce document comportant des erreurs, l’administration doit nous en communiquer un autre prochainement)

- Affectation sur les postes à profil (document qui n’est pas à jour)

- Les collègues en détachement :

151 au total, 28 demandes ont été refusées.

Pour les accords comme pour les refus, l’IA nous a informés qu’elle n’émettait qu’un avis, la décision relevant du ministère.

- Liste des collègues exerçant à temps partiel :

401 de droit, 63 sur autorisation après recours (41%).

A la demande du SNUipp-FSU, nous apprenons que 90 collègues se sont vu refuser l’autorisation d’exercer à temps partiel. Les autorisations données le seraient sur des critères médicaux et sociaux.

Si l’objectif annoncé par madame l’inspectrice d’académie est de maintenir le niveau des ressources humaines, on peut émettre des réserves sur sa réalisation ! (voir le nombre de démissions) ;

- Les disponibilités :

146 disponibilités de droit, 46 pour convenances personnelles, 47 refus.

Nous émettons les mêmes réserves que sur les temps partiels .

- Les démissions :

48 démissions à la rentrée.

Nous avons comptabilisé qu’au moins 27 de ces démissions font suite à un refus de temps partiel ou de disponibilité…

- Exeat et ineat :

26 exeat concrétisés (avec ineat dans le département d’accueil) et 9 ineat en Seine-et-Marne.

Après les vacances de la Toussaint les exeat encore en attente n’ont plus qu’une infime chance de quitter la Seine-et-Marne, et les situations particulières seront étudiées au cas par cas.

- Stagiaires de l’année dernière :

196 ES et 225 PES ont été titularisés à la rentrée. 66 stagiaires ont été prolongés ou renouvelés.

- M1 en alternance :

27 seulement sont recrutés, ces personnes effectueront 11 semaines de stage en responsabilité, ce qui permettra de mettre en place la formation initiale des directeurs inscrits sur la liste d’aptitude depuis 2013/2014 et 2014/2015 !

- Contractuels :

La Seine-et-Marne peut recruter jusqu’à 30 enseignants contractuels. Au 8 octobre, 7 étaient déjà recrutés et 8 autres sont en cours de recrutement. Il reste donc encore 15 possibilités.

- Les stagiaires de cette année :

536 EFS reçus aux CRPE (à mi-temps dans les classes)

- Maintien et baisses de notes :

8 collègues sont concernés sur l’année 2014/2015, un passage en revue des affectations met trois IEN en exergue...

Les questions diverses

Les questions diverses étaient nombreuses :

- Aménagements de service
- Temps partiels et disponibilités
- Débuts de carrière
- Remplacements
- AVS
- Evaluations
- Direction d’école
- Enseignant-e-s
- Les remontées de terrain

Vous trouverez le détail de nos questions et des réponses de l’administration dans le document suivant :

PDF - 654 ko
SNUipp-FSU 77 Questions diverses CAPD du 15 octobre 2015

 

33 visiteurs en ce moment

*Top
©Copyright 2006 - SNUipp - FSU Seine et Marne 77, tous droits réservés.